Het stadsbestuur van Geel wil met de vakbonden rond de tafel zitten om half 2016 de 38-urenregeling in te voeren. Het personeel werkt nu 36 uren per week.
Het personeel vreest echter een verhoogde werkdruk. Mensen die op pensioen gaan of langdurig afwezig zijn worden niet altijd vervangen. Langer werken lost dat probleem niet op.
